クラフトバンク採用情報

2022/1/13 11:492023/2/1 2:10

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｜会社概要_Company Deck

｜クラフトバンク_About CraftBank

クラフトバンクでは、建設工事のマッチングプラットフォーム「CraftBank」と工事会社向けのデジタル化支援プロダクト（β版・SaaS）を提供しています。

こんにちは。クラフトバンク株式会社・代表取締役の韓（はん）です。突然ですが、クラフトバンクの採用フローにはひとつだけ、他の会社と違う点があります。それは最初の面談で、基本的には韓が登場することです。（日程調整できずチームメンバーに代打をお願いすることもありますが...）候補者の皆様と1on1で1時間、みっちりお話させていただいています笑なぜこのようなやり方をとっているか？一番大きな理由は、

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最初の面談で必ずお伝えすることをまとめました

創業1年目、30人しかいないのに、2つの事業を掛け持ちするってどうなの？クラフトバンクのHead of Businessがメリデメをぶっちゃけます | クラフトバンク株式会社

こんにちは。田久保（たくぼ）です。クラフトバンクのビジネスサイドを統括しています。クラフトバンクは建設会社からスピンアウトしてできた、建設スタートアップです。会社は1年目ですが、事業は既に4年目を迎えています。このような特殊な事情ゆえに、「4年目の落ち着き」と「1年目のスタートアップらしさ」が混在しています。カルチャーも独特な何かがあると自負しています。 ...

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創業1年目、30人しかいないのに、2つの事業を掛け持ちするってどうなの？クラフトバンクのHead of Businessがメリデメをぶっちゃけます

｜実現したい世界_Mission

世界一、魅力的な業界をつくる

建設業は47万社・492万人によって、社会インフラを支えてきた巨大な基幹産業。地図に残る誇らしい仕事、日本が世界に誇る職人技術。多くの人が憧れる職業でした。しかしながら、技能労働者数は432万人（2000年）から286万人（2025年予測）と減少の一途を辿り、慢性的な人材不足を引き起こしています。本来ものづくりが根幹であるにも関わらず、建設職人にとって現場作業以外の業務が55%を占めるにまで悪化し、社会と逆行した働き方を余儀なくされています。クラフトバンクは、建設工事会社から生まれたスタートアップ。工事会社としてのDNAを持つからこそ、職人技術の存続と、効率的な受発注構造との両立に挑みます。建設業で働く人たちが、自らに誇りを持ち続け、今よりも正当に評価される世界、そして働く人にとって魅力的な業界をつくるために。